近日，中共中央办公厅印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，通知要求，持续解决形式主义突出问题，为基层减负工作，坚持标准不降、力度不减，紧盯老问题和新表现，加强源头治理和制度建设，进一步把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强的作风保证。
    党中央确定2019年为“基层减负年”，着力解决困扰基层的形式主义问题，让基层干部轻松上阵，取得明显成效。但我们必须清醒地看到，形式主义具有顽固性反复性，各地一定程度上仍然存在，形式主义已是当前党内存在的突出矛盾和问题。要持续接警困扰基层的形式主义问题，不仅要靠《通知》，还需要领导干部的努力。
    一是抓落实，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。地方各级、基层单位贯彻落实中央和上级文件,可结合实际制定务实管用的举措,除有明确规定外,不再制定贯彻落实意见和实施细则。同时少开会、开短会,开管用的会，提倡合并开会、套开会议,多采用电视电话、网络视频会议等形式。提高会议实效,防止同一事项议而不决、反复开会。进一步改革会议公文制度,选择一些地方和单位开展治理文山会海工作试点。
    二是抓整改，要敢抓敢管，敢于承担责任。坚决克服不敢抓、不敢管、不敢负责的软弱涣散现象。坚决反对明哲保身，遇到问题绕道走，有了矛盾往上交，对问题坐视不理，不敢坚持原则，做“老好人”。干部成员要分工明确，责权统一，在分工范围内敢于负责，抓好工作的落实。对于不敢抓不敢管，工作不落实，导致出现重大失误的，要分清情况，追究责任。同时制定以工作实绩为主要内容的干部考核指标体系，对作风漂浮，不负责任，业绩平平的领导干部要坚决及时调整。
    三是长坚持。解决好形式主义问题，并非一日之功，而是一项持续的、长期的政治任务，因此，必然是一场持久战。打好持久战，反对形式主义永远在路上，需要有坚强忠诚的决心，需要有坚如磐石的恒心，需要有滴水穿石的耐心，始终把解决形式主义作为一项长期的政治任务。
    本人作为一名基层工作者，要善于做工作，敢于做工作，学会做工作，及时解决群众的热点、疑点、难点问题，始终不渝地把党和政府的关怀送到居民的心坎上，当好居民的贴心人。

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