一到有检查的时候，就会看到基层干部为了考核加班补齐各种材料……年终岁末，各类检查评比、总结汇报、传达部署纷至沓来，而许多地方出现花样繁复的形式主义及其变种，让很多基层干部不堪重负。检查成了看资料、听汇报。资料不齐，检查不过，汇报不到位，检查不过。而需要深入实地的走、看、听则成为非必要部分。

习近平总书记曾就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示：“文章反映的情况，看似新表现，实则老问题，再次表明‘四风’问题具有顽固性反复性。”形式主义之所以如此顽固，与少数干部缺乏担当和能力不足有关。比如精准扶贫变成“精准填表”，可能很多人都知道不妥，但如果不这么做，上级检查时就无法证明工作成绩，所以，明知不对，也只能硬着头皮做下去。

对于基层而言，力戒形式主义式检查，要从几个方面着手。一是加强干部的党性修养和实干精神，将形式主义从日常工作中根除；二是从日常工作制度上落实，将工作流于实际而不是材料，避免形而上的工作方式。三是保持与人民群众，基层的紧密联系，想群众之所想、急基层之所急，牢固树立干事创业中心目标。